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A propos de Save the Children

Save the Children International est une Organisation Non-Gouvernementale (ONG) Leader dans le domaine de la protection et défense des droits de l’enfant. Nous travaillons avec nos partenaires, pour insuffler des avancées dans la façon dont le monde traite les enfants et parvenir à un changement immédiat et durable dans leur vie. Nos Valeurs sont : REDEVABILITE – AMBITION – COLLABORATION – CREATIVITE – INTEGRITE.

Save the Children en RDC

Save the Children a commencé à travailler dans la République démocratique du Congo en 1994, lorsque le conflit a commencé dans l'est du pays. La République démocratique du Congo est reconnue pour être l'un des pays dans lesquelles les enfants sont soumis à de plus grande atrocités. L’accès aux services essentiels est très limité et les enfants sont soumis à l'exploitation généralisée et d'abus, y compris le recrutement dans des groupes armés, le travail forcé, les abus sexuels et l'abandon.

Dans le cadre de ses activités, Save the Children International, cherche à recruter Trois (3) EDUCATION FIELD OFFICERS, qui seront basés à Uvira.

Sous la supervision du Project Officer Education, les titulaires de ces postes devront assurer la mise en œuvre des activités du projet sur terrain. Ils pourraient avoir des contacts avec les enfants.

Responsabilités principales : 

  • Mettre en place les activités du projet sous appui de Save the Children dans le Sud Kivu et particulièrement dans les territoires de Fizi et Uvira,
  • S’assurer de la pertinence, l’efficacité, l’efficience et la pérennisation en impliquant toutes les parties prenantes du projet,
  • Mettre en place des activités d’Education dans la zone d’implémentation avec l’approche « Equipe Mobile de Formation »
  • Développer les systèmes scolaires d’intégration aux cas sociaux afin de faciliter l’accès à un plus important nombre d’enfants vulnérables,
  • Travailler avec les autorités éducatives dans la zone pour la formation continue des enseignants à travers le Développement Professionnel des Enseignants (Améliorer le curriculum des enseignants par les séances de formations)
  •  Identifier et encourager la création d’atelier de formation professionnelle /micro-projets pour l’intégration d’enfants ayant dépassé l’âge scolaire,
  • Identifier les besoins en éducation des enfants en situations spécifiques,
  • Appuyer les écoles à développer et mettre en œuvre leurs plans d’amélioration de l’environnement scolaire,
  • S’assurer que tous les PAES développés répondent aux besoins de bien-être des enfants ;
  • S’assurer de la bonne gestion des fonds accordés aux écoles pour exécuter leurs PAES,
  • Etre capable d’orienter techniquement les écoles sur la qualité des ouvrages ayant trait aux petites réhabilitations des écoles
  • Appuyer les écoles à produire des rapports narratifs et financiers de qualité pour justifier l’utilisation des fonds alloués aux PAES.
  •  Mettre en place des activités pour réduire la discrimination envers les filles en âge scolaire (Ex : création les clubs d’enfants),
  • Favoriser un meilleur environnement scolaire pour le bien-être physique et émotionnel des apprenants,
  • Apporter un appui rapproché aux écoles et aux réseaux communautaires de protection de l’enfant pour assurer un enseignement inclusif et de qualité,
  • Le/la titulaire du poste travaillera également en étroite collaboration avec les inspecteurs itinérants et conseillers d’enseignement pour la formation continue des enseignants,
  • En collaboration avec les communautés locales et les services déconcentrés de l’EPSP, il assurera la sensibilisation sur la bonne gouvernance en milieux scolaires,
  • Assurer la planification et la mise en œuvre des activités éducation en urgence par un suivi/évaluation régulier, dans le respect de la stratégie nationale de Save the Children et des standards nationaux et internationaux en matière d’éducation,
  • Assurer une bonne gestion du matériel mis à disposition du Projet pour les activités de terrain conformément aux procédures SC ;
  • Appuyer le Project Officer et l’équipe du projet dans la production de rapports de qualité pour Save the Children,
  • Organiser régulièrement les réunions avec le staff du partenaire de la mise en œuvre pour les planifications des activités du projet,
  • Mettre en place un planning des activités en tenant compte des objectifs du projet,
  • Assurer une gestion efficace et efficiente de toutes les ressources de l’organisation.

Qualifications et expériences : 

Essentielles

  • Etre détenteur d’un diplôme Universitaire en Education, Sciences Sociales ou Sciences de développement.
  • Avoir au minimum deux ans d’expérience sur un poste similaire, tant dans le domaine humanitaire et dans les programmes Education
  • Connaissance de l’utilisation des outils informatiques et les applications de MicroSoft Office (Word, Excel, ...).
  • Etre disponible et motivé pour travailler avec Save the Children.
  • Etre patient, dynamique, à l’écoute, positif.
  • Etre professionnel et capable de mener des animations communautaires.
  • Savoir gérer le stress et être capable de travailler dans des conditions difficiles.
  • Capacités d’organisation, grande aptitude à travailler en équipe, empathie et flexibilité.
  • Accepter travailler et résider en milieu rural.
  • Accepter de travailler sous pression.

Désirables

  • Expérience dans le domaine de l’Education en situations d’urgence,
  • Familiarité avec les normes et les standards de travail de Save the Children International.

Comment postuler ?

Envoyer votre dossier de candidature (Lettre de motivation, Copies de diplôme, Attestation de service rendus, CV avec 3 personnes de référence, une attestation de résidence et une copie de carte de demandeur d’emploi) adressé au Directeur des Ressources Humaines et Administration au plus tard le 16 juillet  2019  à 16h00  avec en objet la mention «  Education Field Officer  / Uvira » à l’adresse électronique : Drc.Recruitment@savethechildren.org

Nous protégeons les enfants pour que le processus de sélection, qui comprend des vérifications rigoureuses des antécédents, reflètent notre engagement à protéger les enfants contre les abus.